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资料分析的心事

发布日期:2020-07-14 浏览次数[] 文章来源:教育资讯网

【导读】

中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试!今天为大家带来资料分析解题技巧:资料分析的心事。希望可以帮助各位考生顺利备考!

在事业单位的职业能力测验这一部分的考试当中,资料分析一直都是众多考生认为可以拿分的一个章节,但是在复习的时候很多人又会感觉到力不从心,主要体现在复习的时候公式记忆难度比较大,公式的变形比较多,而好不容易背下来的公式又会因为题目的各种稀奇古怪的问法不知道该使用哪一个公式,真的是令很多考生头疼不已。在好不容易记忆下来众多公式后,又需要面临计算问题的袭扰,数字庞大、小数点位数混乱、计算步骤繁琐等等的问题接踵而来。而在学会计算问题之后在实战中很多考生知道该使用哪一个公式,也会对这个公式进行计算,但是又苦于材料过长等问题开始找不到数据了。其实很多问题都是众多考生所共同存在的问题,如果我们能认真分析这些问题并且对症下药,就会发现资料分析里面的真正秘密。接下来,中公事业单位考试网为大家详细点拨,帮助大家高效备战事业单位考试。

对于资料分析来说,众多考生所集中的问题无非在于三点,其一是列式,其二是计算,其三是查找。首先对于列式来说,资料分析的公式看起来繁杂无比,但是实际如果我们把这些公式进行分类后会发现,核心的公式其实并不多,对于增长来说大家需要知道的就是现期值、基期值、增长量、增长率之间的相互转化,增长量和增长率就是架在现期值和基期值之间的两座桥梁,帮助基期值和现期值转化的一种概念,而隔年增长、年均增长等概念也无非是由最基础的概念转化而得的。而对于比重、平均数、倍数三块内容,综合来看它们的形式都是利用两个数做比值的形式进行展现的,只不过将这样一个比值以现期值、基期值、增长量、增长率的形式进行体现,它们的区别就在于所给的数据是一个单一的数据还是两个数做比值的形式,根据形式不同所划分的不同形态的公式,但是其本质内容是完全一致的。所以对于公式来说考生们不必感觉无从着手,只需要理清它们之间的内在联系,记忆起公式来不但能够事半功倍,更加能够融会贯通的应用在日常的做题当中,在做题中就能不断的熟悉所记忆的公式。其次对于计算来说很多考生觉得非常头疼的原因是没有掌握最核心的计算方法,如果能够熟练的掌握公式后大家就会发现常见的公式就这么不多的几个,其运算关系所涉及的计算方法主要就是有效数字法配合一些简单的计算,更多的是一种计算能力的考察,只要式子列对了,哪怕多花一点时间,也一定可以解决。最后对于查找来说其实考察的是一种梳理材料的能力,很多考生在拿到资料分析的时候首先去看题目,其实这种做法会对后面的查找造成不小的影响,所以大家在考试做资料分析的时候应该首先按照段落大意和段落联系的思路梳理一遍材料,再去阅读题目自然就能快速的定位材料内容了。最后希望大家能正确看待资料分析这一部分的内容,在复习中多思考复习的方法,便能在考试中洞悉资料分析的心事。

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